投资是一件专业性很强的事情，不管是行业调研、项目筛选、尽职调查、还是投后管理，每一个环节出问题，都有可能导致投资打水漂。
所以在后世，地主管单位的财政资金虽然是引导基金的主要组成部分，主管单位却不会直接跑到市场上找项目投，而是会把引导基金里的钱交给专业的投资机构去管理，也就是所谓的gp(普通合伙人)；而作为出资方的主管单位，则被称为lp(有限合作人)。
事实上，与私募基金很有些类似的是，一般私募基金固然会由许多个人投资方来充当lp；而引导基金同样以领投lp的身份把钱投到私募基金里面去当然，引导基金这个领投lp一般只会在一個项目里出资20%~30%，其余的资金全部来源于社会资本，这样的话，既能在一些方面起到带头作用，又不至于把蛋糕全部分完。
怎么样，听起来是不是很够意思，是不是有一种“只要你有进场资本，大佬带你发家致富”的感觉？
这就激动了，心潮澎湃了？
先别急，还有呢！
照顾了其余lp们的情绪，那gp这边的也不能亏待是吧毕竟一个项目能不能赚钱，gp才是关键嘛！
在后世的引导基金里，gp的收益无非来自两块：
1、管理费，这块的费用一般为投资额的2%。
比如一支私募基金规模20个亿，那么gp一年的管理费就是4000万，无论盈亏，这块的费用都会从资金池里扣除；从某种意义上来说，这就是gp那些员工们的死工资。
2、绩效分成。
以私募基金的资金规模，每年2%的管理费固然在寻常人眼里是一笔非常可观的数字，但实际上对于gp来说，也仅仅只是让自己饿不死罢了，他们盈利的真正大头，还是来自绩效分成。
一般来说，绩效分成的比例，是“超额利润”的20%左右，某些特殊情况下，这个比例最高甚至能达到50%。
也就是说，如果一个项目，当初的本金是1个亿，与lp们约定的基本收益为10%，最后项目的总回报是2个亿，那么项目的超额利润为：2亿-1亿-1亿x10%9000万；gp的绩效分成则为9000万x0.21800万。
如果你对私募公募基金有一定了解，应该看得出来，这个回报机制对从业人员的吸引力还是蛮大的，毕竟在背靠大a市的后世，一个亿的资金如果只有两个亿回报的话，那堪称
点击读下一页,继续阅读 六千来世 作品《1988：重回人间混几年》第184章 分寸