寇静逸感觉这一讨论，就变成研讨会了：“大家都是来了解财神星的历练红尘情况的，怎么变成感慨会、研讨会了？！”
大家互相看来看去，都笑起来了。
李忠也笑了笑，接着介绍：“大家看看，天天跟在财神星屁股扑面跑的那个小护士，她叫柳三芯，这个大家应该都知道。最近妇产科举行‘妇产科护士技能比赛’，柳三芯还获得了第二名。”
寇静逸开心地抢说：“柳三芯天天跟随着华飞笼在各个住院部跑和学习，近来半年应该是到中医院来，又和中医院的很多医生和护士混熟了，他们应该都认得柳三芯。柳三芯虽然是新护士，但这两年多来，多得到乔寻雁医生的指导，护士技术常常比同级别人强得多，这也是很正常的。不过应该有很多护士就是想不通吧？从表面上看，柳三芯实践少，被派去看小孩，护士技术怎么可能会比同级别的人高许多呢？这应该就是大家都想不通的地方。”
仲樱花马上抢过话题说：“我觉得柳三芯变强，有三大优势：1是常得到乔医生的指导，具有高起点的优势。2是常随华飞笼到各个住院部图书馆看书学习，理论知识比其他护士都高，且更全面。3柳三芯由于常陪华飞笼到各个住院部去逛，更随医生护士巡房查诊，从而学得了各住院部护士们的技术，更重要的是华飞笼是只要是技能技巧，他的技巧学得术就自动发动学习，并加以优化，且向技巧拥有者发送优化神念图片，同时也向柳三芯发送优化神念图片，这成为了柳三芯帮助华飞笼的福利了，这应该也是柳三芯强于其他护士的最主要原因吧！”
大家一听，都觉得很有道理。
寇程慧也开心地插话：“所以，很多天才的随员，也大多不是低水平的人，除了是挑选来的以外，还无时无刻不在天才的启发引导下发展进步，这应该是那些天才的跟随者的最大的福利吧。”
李忠一看，又讨论起来了，赶快抢回话题：“柳三芯虽然得益于华飞笼母子的地方很多，但她本身也是很有思考的女孩：她首先发展华飞笼的医学出现混乱了，主要是中西医知识，在观念上和手段上存在冲突。”
寇静逸又加入讨论了：“还好，华飞笼现在还小，还没有医院领导们对医院经营理念与治病救人之间的理念冲突，否则财神星的思想会更加混乱与冲突。”
大家一听，一个个眼睛睁得大大的，心中也是很感慨。
仲以寒接过寇静逸的话题说：“这个问题，各行各业都存在，一直存在‘外行